Test completo Seguridad Social número 10. Año 2024

¿Podrías indicar cuál es la respuesta adecuada?

1.- En el caso de los jugadores profesionales de fútbol, las bases de cotización para contingencias comunes no podrán ser superiores ni inferiores respectivamente a las bases máximas y mínimas de cotización que correspondan a la categoría de los clubs para los que presten sus servicios, según la clasificación siguiente:

1. El grupo 1 de cotización para los jugadores de primera división.
2. El grupo 2 de cotización para los jugadores de primera división.
3. El grupo 1 de cotización para los jugadores de segundadivisión.
4. El grupo 2 de cotización para los jugadores de segunda división.

2.- Durante un ejercicio académico cualquiera, un estudiante se encuentra matriculado en la Escuela Superior de Arquitectura y en la Escuela Superior de Bellas Artes, ¿Cuál será el importe del Seguro Escolarque deba abonar?:

1. 2,24 euros.
2. 1,12 euros.
3. 4,48 euros.
4. 3,36 euros.

3.- ¿Cuál es el coeficiente de bonificación de la edad de jubilación en el caso de trabajadores barrenistas incluidos en el Régimen Especial de la Seguridad Social de la Minería del carbón?:

1. 0,50
2. 0,40
3. 0,30
4. 0,20

4.- ¿Cuál de las siguientes materias no se encuentra regulada en el TRLGSS de 2015?

1. Contratación en la Seguridad Social.
2. Asistencia Sanitaria en el Régimen General.
3. Sistemas financieros de la Seguridad Social.
4. Patrimonio de la Seguridad Social.

5.-Según lo dispuesto en el TRLGSS, el sistema Español de la Seguridad se fundamenta en los siguientes principios:

1. El sistema de la Seguridad Social, configurado por la acción protectora en sus modalidades contributiva y no contributiva, se fundamenta en los principios deobjetividad, unidad, solidaridad e igualdad.
2. El sistema de la Seguridad Social, configurado por la acción protectora en sus modalidades contributiva y no contributiva, se fundamenta en los principios decooperación, unidad, solidaridad e igualdad.
3. El sistema de la Seguridad Social, configurado por la acción protectora en sus modalidades contributiva y no contributiva, se fundamenta en los principios de universalidad, unidad, solidaridad e igualdad.
4. El sistema de la Seguridad Social, configurado por la acción protectora en sus modalidades contributiva y no contributiva, se fundamenta en los principios de transversalidad, unidad, solidaridad e igualdad.

6.- De acuerdo con lo expresamente establecido en la Constitución, ¿Tiene el Estado competencia exclusiva sobre el régimen económico de la Seguridad Social y sobre la Asistencia Social?

1. Sí.
2. Sobre el régimen económico de la Seguridad Social no. Sobre la asistencia social sí.
3. No.
4. Sobre el régimen económico de la Seguridad Social sí. Sobre la asistencia social no.

7.- Los trabajos que se ejecuten ocasionalmente mediante los llamados servicios amistosos, benévolos o de buena vecindad:

1. En cualquier caso, deben estar incluidos en algún Sistema Especial.
2. Darán lugar a su inclusión en el Régimen General de la Seguridad Social.
3. No darán lugar a su inclusión en el Régimen General.
4. Estarán obligatoriamente incluidos en el Régimen General o Especial que corresponda.

1. Que las personas comprendidas en el campo de aplicación del sistema de la Seguridad Social no podrán estar incluidas por el mismo trabajo, con carácter obligatorio, en otros regímenes de previsión distintos de los que integran dicho sistema.
2. Que las personas comprendidas en el campo de aplicación del sistema de la Seguridad Social deben estar incluidas por el mismo trabajo, con carácter obligatorio, en varios regímenes de previsión distintos de los que integran dicho sistema.
3. Que las personas comprendidas en el campo de aplicación del sistema de la Seguridad Social no podrán estar incluidas en ningún régimen de previsión de los que integran dicho sistema.
4. Que las personas comprendidas en el campo de aplicación del sistema de la Seguridad Social deberán concertar, con carácter obligatorio, un seguro privado que les proteja de las contingencias no cubiertas en este.

9.- Los socios, sean o no administradores, de sociedades mercantiles capitalistas, cuyo objeto social esté constituido por la mera administración del patrimonio de los socios…

1. Estarán comprendidos en el sistema de la Seguridad Social.
2. No estarán comprendidos en el sistema de Seguridad Social.
3. Estarán comprendidos en el sistema de Seguridad Social cuando el capital social supere los 30.000 euros.
4. Estarán comprendidos en el sistema de la Seguridad Social siempre que firmen el correspondiente acuerdo ministerial.

10.- Estarán comprendidos en el campo de aplicación del Sistema de Seguridad Social, a efectos de las prestaciones de modalidad no contributiva…

1. Todos los españoles residentes en territorio nacional y los extranjeros que residan legalmente en territorio español.
2. Únicamente los españoles residentes en territorio nacional pero, en ningún caso, los extranjeros.
3. Únicamente los extranjeros que residan legalmente en territorio español pero, en ningún caso los españoles.
4. Todos los españoles no residentes en territorio español y los extranjeros que residan o se encuentren en territorio español.

1.- Art. 30 del Real Decreto 2064/1995, de 22 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General sobre Cotización y Liquidación de otros Derechos de la Seguridad Social.

2.- La obligación de cotizar es única por estudiante y curso académico por lo que si el estudiante estuviese matriculado en el mismo curso académico en dos o más estudios, sólo abonará por uno de ellos (Art. 60.4 de Real Decreto 2064/1995, de 22 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General sobre Cotización y Liquidación de otros Derechos de la Seguridad Social). 

3.- Esta escala viene recogida inicialmente en el art. 9.1 del Decreto 298/1973, de 8 de febrero y desde entonces ha sufrido varias modificaciones al mismo tiempo que se han añadido diversas categorías y puestos de trabajo (art. 4 RD 2366/1984, de 26 de diciembre; disp. adic. 2ª RD 234/1990, de 23 de febrero; disp. adic. 7ª RD 863/1990, de 6 de julio y disp. Adic. 2ª RD 9/1991, de 11 de enero, así como en distintas Órdenes Ministeriales).

4.- Que sigue regulada en el Decreto 2065/1974, de 30 de mayo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social.

5.- Art. 2 del TRLGSS.

6.- Arts. 148 y 149 del TRLGSS.

7.- Art. 137 del TRLGSS.

8.- Art. 8 del TRLGSS.

9.- Art. 306 del TRLGSS.

10.- Art. 7 del TRLGSS.