Test completo Seguridad Social número 7. Año 2024

¿Podrías indicar cuál es la respuesta adecuada?

1.- La suficiencia económica de los ciudadanos durante la tercera edad que debe garantizarse por los poderes públicos, se configura en la Constitución española como…

1. Un derecho fundamental tutelado exclusivamente por el Tribunal Constitucional.
2. Un derecho que puede ser tutelado por los tribunales ordinarios mediante un procedimiento preferente y sumario.
3. Un derecho fundamental que vincula a todos los poderes públicos.
4. Un principio rector de la política social y económica.

2.- A efectos de su inclusión en el sistema de Seguridad Social, el cónyuge del empresario empleado en el centro de trabajo de este, que conviva y dependa económicamente de él…

1. Tendrá la consideración, en todo caso, de trabajador por cuenta ajena.
2. No tendrán la consideración de trabajador por cuenta ajena salvo prueba en contrario.
3. Tendrá la consideración de trabajador por cuenta ajena únicamente en el caso que acredite la prestación de servicios retribuidos durante un periodo igual o superior a 180 días durante cada año natural.
4. Tendrá la consideración, en todo caso, de trabajador por cuenta propia.

3.- Podrán establecerse Sistemas Especiales en los Regímenes de la Seguridad Social en que así resulte necesario, exclusivamente en alguna o algunas de las siguientes materias:

1. Acción protectora, afiliación y forma de cotización o recaudación.
2. Encuadramiento y acción protectora.
3. Acción protectora.
4. Encuadramiento, afiliación, forma de cotización o recaudación.

4.- De los siguientes colectivos incluidos en el Régimen General de la Seguridad Social, ¿de quién podemos decir que su base única mensual de cotización para todas las contingencias y situaciones protegidas estará constituida por el tope mínimo de la base de cotizaciónabsoluto vigente en cada momento para dicho régimen?

1. Artistas.
2. Clérigos de la Iglesia Católica y demás Ministros de otras Iglesias y Confesiones.
3. Profesionales ferroviarios.
4. Profesionales taurinos.

5.- ¿Qué periodo de tiempo debe transcurrir sin demostrar la continuidad de la actividad de la empresa, desde que el empresario sea considerado en situación de baja temporal para poder declarar la extinción o cese sobre la continuidad de la empresa?

1. Cinco años.
2. Dos años.
3. Seis meses.
4. Doce meses.

6.- Entre quiénes pueden suscribir un Convenio Especial con la TGSS se encuentran los trabajadores por cuenta ajena con contrato de trabajo de carácter indefinido que, entre otros requisitos tengan cumplido…

1. 65 o más años de edad y acrediten 30 o más años de cotización efectiva.
2. 65 o más años de edad y acrediten 35 o más años de cotización efectiva.
3. 60 o más años de edad y acrediten 35 o más años de cotización efectiva.
4. 60 o más años de edad y acrediten 30 o más años de cotización efectiva.

7.- El plazo de vigencia del convenio de asociación que los empresarios suscriben para integrarse en una Mutua Colaboradora con la Seguridad Social es de:

1. Un año, pudiendo ser prorrogado por otro periodo igual, previa autorización ministerial.
2. Un año, que se prorrogará por periodos anuales en caso de que el empresario así o solicite expresamente dentro del mes anterior a la fecha de su vencimiento.
3. Un año, entendiéndose prorrogado tácitamente por periodos anuales, salvo denuncia en contrario del empresario.
4. Dos años, pudiendo prorrogarse por periodos anuales, previo acuerdo expreso de las partes.

8.- En caso de fallecimiento derivado de contingencias profesionales, cuando no se hayan observado las correspondientes medidas de seguridad de higiene en el trabajo, la pensión de viudedad tendrá un incremento de…

1. Entre un 30% y un 50%
2. Un 20%
3. Entre un 10% y un 30%
4. Un 60%

9.- En aquellos accidentes ocurridos en el centro de trabajo que provoquen el fallecimiento del trabajador, que sean considerados graves o muy graves o en aquellos en los que el accidente afecte a más de cuatro trabajadores, pertenezcan o no en su totalidad a la plantilla de la empresa, el empresario, además de cumplimentar el correspondiente parte de accidente, comunicará este hecho a la autoridad laboral de la provincia en que haya ocurrido el accidente, en el plazo máximo de:

1. 96 horas.
2. 48 horas.
3. 72 horas.
4. 24 horas.

10.- En el Régimen General de la Seguridad Social, cuando la incapacidad temporal derive de un accidente de trabajo, el primer parte de confirmación de la baja se extenderá…

1. Al 4º día desde el inicio de la situación de incapacidad temporal.
2. A los 7 días hábiles siguientes al inicio de la incapacidad temporal.
3. A los 7 días naturales siguientes al inicio de la incapacidad temporal.
4. Los partes de baja y de confirmación de la baja se extenderán en función del periodo de duración que estime el médico que los emite.

1.- Art. 50 de la Constitución Española.

2.- Art. 12.1 del TRLGSS.

3.- Art. 11 del TRLGSS.

4.- Art. 29 del Real Decreto 2064/1995, de 22 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General sobre Cotización y Liquidación de otros Derechos de la Seguridad Social.

5.- Art. 18.2 del Real Decreto 84/1996, de 26 de enero, por el que se aprueba el Reglamento General sobre inscripción de empresas y afiliación, altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social.

6.- Art. 2.2 b) de Orden TAS/2865/2003, de 13 de octubre, por la que se regula el convenio especial en el Sistema de la Seguridad Social.

7.- Art. 62.2 del Real Decreto 1993/1995, de 7 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento sobre colaboración de las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social.

8.- Art. 164.1 del TRLGSS.

9.- Art. 6 de la Orden de 16 de diciembre de 1987 por la que se establecen nuevos modelos para la notificación de accidentes de trabajo y se dan instrucciones para su cumplimentación y tramitación.

10.- Art. 2.3 del Real Decreto 625/2014, de 18 de julio, por el que se regulan determinados aspectos de la gestión y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros trescientos sesenta y cinco días de su duración.

Querido lector, este test ha sido elaborado el 15 de julio de 2024, debes tener en cuenta que no recoge posibles modificaciones normativas posteriores.